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退職

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公的保障（健康保険・年金・雇用保険・生活保護・災害時の補償）

退職後の健康保険は国保が得か任意継続が得か

健康保険は会社に勤めているときは、規定の保険料率で保険料は会社と労働者の折半。会社を辞めると、国民健康保険か任意継続の保険に入ることになる。場合によっては、国民健康保険料より、健康保険の任意継続のほうが保険料が安く上がるかもしれない。
2018.09.19 2024.01.26 o2ya
公的保障（健康保険・年金・雇用保険・生活保護・災害時の補償）
税金について知ろう

「退職所得の需給に関する申告書」を出さないと退職金に余分な税金がかかる

もうすぐ4月だ。無事に会社生活を勤め上げ、退職金をもらい、4月には会社を定年退職なんて人もいるだろう。あるいは、「この会社に見切りをつけて、新しい会社に転職」なんて人もいるかも。で、退職金にも税金がかかるって知ってた？
2017.03.15 2023.03.09 o2ya
税金について知ろうお給料や労働条件について知ろう
お給料や労働条件について知ろう

退職時の企業型確定拠出年金の取り扱いに注意

確定拠出年金の企業型確定拠出年金（DC）は、退職時の取り扱いには注意がいる。退職後の手続き期間は6か月。6か月以内に、解約するか確定拠出年金の個人型（iDeCo）に加入するかを決め、手続きをする。では、何の手続きもしなかった場合どうなるか？
2012.06.29 2022.05.20 o2ya
お給料や労働条件について知ろう銀行と証券会社・金融商品
公的保障（健康保険・年金・雇用保険・生活保護・災害時の補償）

再就職したけど、やめちゃいました！こんな時どうなる雇用保険

再就職後、すぐやめちゃうなんてことは結構あるケースだ。この場合の雇用保険の基本手当て（失業手当）の扱いは、再就職していた期間によって違う。また、自己都合退職の場合と会社都合の場合でもちょっと違がってくる。
2018.11.09 2022.05.02 o2ya
公的保障（健康保険・年金・雇用保険・生活保護・災害時の補償）
お給料や労働条件について知ろう

退職金の受け取り方法どれがお得になる？

退職金というと、退職時に一時金として受け取るイメージだ。　でも、退職金を年金方式で受け取るという方法もある。　退職金の受け取りは「一時金」と「年金」どちらがお得になるんだろう？退職金の受け取り方法　退職金の受取方法には・一時金受取・年金受取...
2018.10.01 o2ya
お給料や労働条件について知ろう家族・親族・戸籍・住民票・老後のお金・遺産・相続
お給料や労働条件について知ろう

退職金（退職一時金）にかかる税金は勤続年数によって決まってくる

退職金（退職一時金）にも所得税と住民税がかかるんだって。　でも、控除があるらしい。　で、この控除、勤続年数と関係ある。退職金（退職一時金）所得控除勤続年数20年以下・・・40万円×（勤続年数）勤続年数20年超・・・800万円＋｛70万円×（...
2018.09.08 o2ya
お給料や労働条件について知ろう
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